医師/常勤
≪ポイント≫
◆持続可能な医療体制を目指し、今後クリニックを順次拡大予定
◆10名近い輩出実績があるため、訪問診療未経験でも安心して勤務開始できます
◆患者さんにゆっくり寄り添って医療が出来る
◆訪問診療経験のある先生歓迎
≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――――*＊*
◇募集科目：総合診療（全身管理の対応が可能であれぱ科目不問）
◇募集背景：体制強化
◇勤務日数：週5日(週3日からの相談可能)
◇勤務曜日：月～金曜日
◇勤務時間：9:00～18:00
◇当直OC：なし（非常勤医師が対応しています）
◇給与：週5日の場合…1,800～2,200万円
◇交通費：別途支給
◇車通勤：可能
◇休日：土曜日、日曜日、祝日
◇休暇：有給休暇あり、年末年始
◇勤務開始：随時
≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――――*＊*
◇職務内容：訪問診療
・訪問先：個人宅メイン
・同行者：医師、看護師、運転手の3名体制
・訪問件数：居宅6~10件前後/日
・診療時間目安：1件当たり平均15~30分、居宅間移動15分ほど
・主な疾患：慢性疾患、癌、認知症など
・日中オンコール：基本的には主治医制（代表理事 or 法人内別クリニックのサポートあり）
・対応手技：採血、心電図、エコー、バルーン交換、胃瘻対応、気切対応（できると好ましいが、必須ではない）
≪ポイント≫
◆持続可能な医療体制を目指し、今後クリニックを順次拡大予定
◆10名近い輩出実績があるため、訪問診療未経験でも安心して勤務開始できます
◆患者さんにゆっくり寄り添って医療が出来る
◆訪問診療経験のある先生歓迎
募集要項
| お仕事No. | 23124 |
|---|---|
| 勤務先 | クリニック |
| 職種 | 医師/常勤 |
| お仕事内容 | ≪ポイント≫ ◆持続可能な医療体制を目指し、今後クリニックを順次拡大予定 ◆10名近い輩出実績があるため、訪問診療未経験でも安心して勤務開始できます ◆患者さんにゆっくり寄り添って医療が出来る ◆訪問診療経験のある先生歓迎 ≪勤務条件≫―――――――――――――――――――――――――――――*＊* ◇募集科目：総合診療（全身管理の対応が可能であれぱ科目不問） ◇募集背景：体制強化 ◇勤務日数：週5日(週3日からの相談可能) ◇勤務曜日：月～金曜日 ◇勤務時間：9:00～18:00 ◇当直OC：なし（非常勤医師が対応しています） ◇給与：週5日の場合…1,800～2,200万円 ◇交通費：別途支給 ◇車通勤：可能 ◇休日：土曜日、日曜日、祝日 ◇休暇：有給休暇あり、年末年始 ◇勤務開始：随時 ≪勤務内容≫―――――――――――――――――――――――――――――*＊* ◇職務内容：訪問診療 ・訪問先：個人宅メイン ・同行者：医師、看護師、運転手の3名体制 ・訪問件数：居宅6~10件前後/日 ・診療時間目安：1件当たり平均15~30分、居宅間移動15分ほど ・主な疾患：慢性疾患、癌、認知症など ・日中オンコール：基本的には主治医制（代表理事 or 法人内別クリニックのサポートあり） ・対応手技：採血、心電図、エコー、バルーン交換、胃瘻対応、気切対応（できると好ましいが、必須ではない） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 最寄り駅/交通 | 最寄り駅より徒歩圏内 |
| 給与 | 週5日勤務の場合：年収1800～2200万円 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 勤務曜日 | 月～金曜日 |
| 待遇/福利厚生 | 各種保険完備 |
| 休日/休暇 | 土日祝 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から39日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | シミックソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング（受付22階） |
| 資本金 | 2,500万円 |
| 設立 | 2001年1月 |
| 事業内容 | ◇ 人材紹介サービス ◇ 人材派遣サービス ◇ 委受託サービス（製薬事務） 有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-050149 一般労働者派遣事業 許可番号：派13-300363 |
| 企業からのメッセージ | シミックソリューションズは、日本初のCRO（医薬品開発支援）であるシミックグループのノウハウと経験を最大限に活かし、製薬・医療業界や人材業界で働く社員の皆様にとっての「Career＝人生を通して、継続的なキャリア形成を実現するプロフェッショナル」として、ひとりでも多くの方々に、輝かしいキャリアの実現をもたらし、社会に貢献してまいります。 |
| URL | https://cmic-solutions.co.jp/ |
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